Teamleider ICT Infrastructuur
Wil jij als ICT’er een maatschappelijke bijdrage leveren en impact maken? Kom dan werken voor ons! Wij werken elke dag met veel passie voor één van de meeste moderne ziekenhuizen met een internationaal erkend onderzoeksinstituut op het gebied van kanker.
Jouw functie
Wij, van de afdeling informatisering & automatisering (I&A), hebben een teamleider ICT Infrastructuur nodig die binnen de afdeling een centrale rol heeft en de drijvende kracht wordt achter de continuïteit, ontwikkeling en optimalisatie van de organisatie brede ICT-voorzieningen. De afgelopen jaren is hard gewerkt aan de basis voor een veilige, state-of-the-art ICT infrastructuur, een op VDI gebaseerd werkplekconcept en een cloud competence center. De uitdaging is nu is om de volgende stappen naar een meer hybride infrastructuur en werkplek om zorgverleners en onderzoekers maximaal te faciliteren in hun werk. Daarnaast werken we aan een meer wendbare en klantgerichte ICT afdeling, als partner voor de organisatie om de ambities van het NKI-AVL waar te kunnen maken.
Jouw functie valt onder de manager IT Operations en maakt deel uit van het operationeel Management Team. Als MT-lid werk je samen de teamleiders van Applicaties en IT Support aan het integraal verbeteren van de ICT voorzieningen en dienstverlening.
Er wordt vanuit de organisatie geïnvesteerd in de I&A afdeling om zo in de toekomst het meest moderne ziekenhuis en onderzoeksinstituut te blijven met internationale allure. Uiteindelijk met als doel de beste zorg en de beste resultaten voor de patiënt. De ICT voorzieningen én de ICT organisatie moeten continu verbeterd worden, zodat we steeds productiever gaan werken en meer tijd over houden om naast de dagelijkse onderhoudswerkzaamheden ook innovaties te kunnen doorvoeren. Daarvoor sta je in nauw contact met onderzoekers, zorgverleners en management.
In jouw rol als teamleider ICT Infrastructuur ben je HR verantwoordelijk voor 21 medewerkers verdeeld over 4 domeinen: End User Computing, Software Defined Datacenter/Systeembeheer, Netwerkbeheer en Cloud & Storage.
Je ben als teamleider de manager van de mensen: je hebt zorg en aandacht voor jouw medewerkers. Je hebt oog voor processen en begeleidt een team van professionals in de ambitie naar een nog meer proactieve, servicegerichte en innovatieve ICT-organisatie. Je hebt inhoudelijk een mening over het beheer en de doorontwikkeling van het applicatielandschap. Je bent in staat om medewerkers te ondersteunen bij inhoudelijke keuzes en het resultaatgericht organiseren van werk.
Waarom het AVL?
In het Antoni van Leeuwenhoek willen we allemaal hetzelfde: samen het kankerprobleem oplossen. Niet niks. Maar niet onmogelijk. Hier werken wetenschap en zorg samen aan innovatie. We vinden keer op keer nieuwe manieren die mensen met kanker wereldwijd verder helpen. Hier redden we levens, winnen we tijd en kwaliteit. Dankzij de laatste technieken en vooral dankzij onze mooiste talenten die nieuwsgierig, precies, warm, doorzetters en teamspelers zijn.
Waarom hebben wij gekozen voor het AVL?
Je komt te werken in een dynamisch ziekenhuis waar de lijnen kort zijn. Je zit met veel verschillende mensen aan tafel. Van dokters tot managers en alles daar omheen. Geen dag is hetzelfde en er zijn genoeg ruimte om je talenten te ontwikkelen. Ons IT-team werkt nauw samen met de medische staf, hierdoor zitten wij dicht bij het vuur en kunnen wij écht iets betekenen bij nieuwe ontwikkelingen.
Het AVL
Zo dragen we ons steentje bij aan de missie van dit ziekenhuis: de beste behandeling voor patiënten met kanker. Het aantal patiënten met kanker groeit nog steeds, maar de kans op overleving groeit ook! We hebben ongelofelijk veel ambitie om de zorg en het onderzoek op een state-of-the-art en meer agile manier te ondersteunen. We werken keihard aan het optimaliseren van onze processen, zodat geen uitdaging rond informatieveiligheid, beheerprocessen of continuïteit ons te groot is. Bij al deze ambities hebben we jouw versterking nodig.
Jouw functie valt onder de manager IT Operations en maakt deel uit van het operationeel Management Team. Als MT-lid werk je samen de teamleiders van Applicaties en IT Support aan het integraal verbeteren van de ICT voorzieningen en dienstverlening.
Er wordt vanuit de organisatie geïnvesteerd in de I&A afdeling om zo in de toekomst het meest moderne ziekenhuis en onderzoeksinstituut te blijven met internationale allure. Uiteindelijk met als doel de beste zorg en de beste resultaten voor de patiënt. De ICT voorzieningen én de ICT organisatie moeten continu verbeterd worden, zodat we steeds productiever gaan werken en meer tijd over houden om naast de dagelijkse onderhoudswerkzaamheden ook innovaties te kunnen doorvoeren. Daarvoor sta je in nauw contact met onderzoekers, zorgverleners en management.
In jouw rol als teamleider ICT Infrastructuur ben je HR verantwoordelijk voor 21 medewerkers verdeeld over 4 domeinen: End User Computing, Software Defined Datacenter/Systeembeheer, Netwerkbeheer en Cloud & Storage.
Je ben als teamleider de manager van de mensen: je hebt zorg en aandacht voor jouw medewerkers. Je hebt oog voor processen en begeleidt een team van professionals in de ambitie naar een nog meer proactieve, servicegerichte en innovatieve ICT-organisatie. Je hebt inhoudelijk een mening over het beheer en de doorontwikkeling van het applicatielandschap. Je bent in staat om medewerkers te ondersteunen bij inhoudelijke keuzes en het resultaatgericht organiseren van werk.
Waarom het AVL?
In het Antoni van Leeuwenhoek willen we allemaal hetzelfde: samen het kankerprobleem oplossen. Niet niks. Maar niet onmogelijk. Hier werken wetenschap en zorg samen aan innovatie. We vinden keer op keer nieuwe manieren die mensen met kanker wereldwijd verder helpen. Hier redden we levens, winnen we tijd en kwaliteit. Dankzij de laatste technieken en vooral dankzij onze mooiste talenten die nieuwsgierig, precies, warm, doorzetters en teamspelers zijn.
Waarom hebben wij gekozen voor het AVL?
Je komt te werken in een dynamisch ziekenhuis waar de lijnen kort zijn. Je zit met veel verschillende mensen aan tafel. Van dokters tot managers en alles daar omheen. Geen dag is hetzelfde en er zijn genoeg ruimte om je talenten te ontwikkelen. Ons IT-team werkt nauw samen met de medische staf, hierdoor zitten wij dicht bij het vuur en kunnen wij écht iets betekenen bij nieuwe ontwikkelingen.
Het AVL
Zo dragen we ons steentje bij aan de missie van dit ziekenhuis: de beste behandeling voor patiënten met kanker. Het aantal patiënten met kanker groeit nog steeds, maar de kans op overleving groeit ook! We hebben ongelofelijk veel ambitie om de zorg en het onderzoek op een state-of-the-art en meer agile manier te ondersteunen. We werken keihard aan het optimaliseren van onze processen, zodat geen uitdaging rond informatieveiligheid, beheerprocessen of continuïteit ons te groot is. Bij al deze ambities hebben we jouw versterking nodig.
Jouw profiel
Spreekt de uitdaging je aan en herken je jezelf in onderstaande voorwaarden, dan nodigen we jou graag uit voor een kennismaking.
- Je beschikt minimaal over een afgeronde HBO opleiding.
- Je hebt ervaring in de wereld van ICT en je bent bekend met werken onder architectuur. Je bent bekend met het ICT jargon.
- Je hebt kennis van NEN7510/ISO27001 en IT procesmanagement, zoals ISM/ITIL of Agile.
- Je bent een resultaatgerichte verbinder. Je weet de talenten van de medewerkers optimaal tot bloei te laten komen. Je bent in staat om anderen te overtuigen, mobiliseren en inspireren om doelstellingen te bereiken, zowel richting eigen medewerkers als richting de organisatie.
- Je bent enthousiast, stressbestendig en denkt altijd in mogelijkheden. Je beschikt over de drive om de beste dienstverlening te willen leveren.
- Je bent communicatief sterk op verschillende niveaus binnen de organisatie, je neemt verantwoordelijkheid en kunt schakelen op operationeel en tactisch organisatieniveau.
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke vaardigheden in Nederlands en Engels.
Jouw ontwikkelingsmogelijkheden arbeidsvoorwaarden
De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is conform de CAO ziekenhuizen. Jouw salaris zal, afhankelijk van ervaring, tussen €3923 en €5746 per maand bedragen op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform FWG 60. Daarnaast maakt een vaste eindejaarsuitkering 8,33% en vakantietoeslag 8,33% onderdeel uit van de secundaire voorwaarden.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.