Gevel voorkant dag
123
Adviseur Integraal Capaciteitsmanagement (Kliniek)
Solliciteer

Adviseur Integraal Capaciteitsmanagement (Kliniek)

Jouw functie

We zijn op zoek naar een adviseur integraal capaciteitsmanagement die wil bijdragen aan de beste patiëntenzorg en het innovatieve karakter van het AVL. Er ligt een uitdaging om zicht te houden op diverse capaciteiten in de organisatie en deze continu in verbinding te brengen met elkaar. Het AVL is in ontwikkeling naar een matrixorganisatie waarin een steeds prominentere rol voor multidisciplinaire tumorgroepen is weggelegd. De focus van een tumorwerkgroep richt zich op het initiëren van (nieuwe) behandelperspectieven en de organisatie van multidisciplinaire zorgpaden. Jij hebt hierin als adviseur capaciteitsmanagement een projectmatige, adviserende, analyserende en monitorende rol, die ertoe bijdraagt dat patiëntengroepen zonder vertragingen de verschillende fases in het zorgproces doorlopen. Je richt je hierin niet alleen op capaciteitsvraagstukken, maar ook op procesverbeteringen en samenwerkingsaspecten. Je werkt hierin samen met verschillende teams van zorgprofessionals, lijnmanagement, business control, business intelligence en collega adviseurs. Een belangrijk moment is het maandelijks tactisch capaciteitsoverleg (TCO) waar we vooruit kijken en zorgvraag en aanbod op elkaar afstemmen 

Je werkt in een decentraal ICM-team dat is samengesteld uit meerdere stafadviseurs die werken op verschillende afdelingen. 

Met jouw analytische, procesmatige en verbindende kwaliteiten wil jij het verschil maken in onze bedrijfsvoering en organisatie van zorg!

Als adviseur heb je de volgende verantwoordelijkheden:
  • Op basis van beschikbare data creëer jij waardevolle stuurinformatie, zoals zicht op doorlooptijden, toegangstijden en benutting van capaciteiten in samenwerking met diverse afdelingen en tumorwerkgroepen.
  • Je ondersteunt de begrotingscyclus door de vertaalslag te maken van financiële doelen naar capaciteitenplannen voor verschillende afdelingen en stuurt bij op basis van de belangrijkste KPI’s.
  • Je initieert op een faciliterende manier procesoptimalisatie, je bent zichtbaar en benaderbaar, en weet mensen in verbinding en tot verandering aan te zetten.
  • Je draagt jouw expertise uit, coacht en begeleidt medewerkers op het gebied van capaciteitsmanagement en planning.
In de praktijk betekent dit dat jij onze hoofden, teamleiders, planners en zorgverleners ondersteunt bij het juist interpreteren van de aanwezige stuurinformatie en ze daarmee in staat stelt om op de inzet van capaciteiten te sturen. Je bent in staat om analyses of ontwikkelde stuurinformatie begrijpelijk te bespreken met collega’s (artsen en verpleegkundigen) die geen logistieke achtergrond hebben. Je stelt rapportages op en brengt advies uit aan het clustermanagement op het gebied van verbetermaatregelen rondom de productie- en clusterdoelstellingen. Je schrijft mee met business cases en bedrijfsanalyses naar aanleiding van ontwikkelingen en beleid, waardoor het management in staat is om de juiste beslissingen te nemen. 

Jouw profiel

  • Je beschikt over academisch werk- en denkniveau en hebt een (opleidings)achtergrond op het gebied van (technische) bedrijfskunde, (technische) wiskunde, econometrie of een vergelijkbare opleiding.
  • Je hebt kennis van en ervaring met capaciteitsmanagement, waarbij opgedane ervaring binnen een ziekenhuisorganisatie en met zorgprocessen een pré is.
  • Je kunt uitstekend werken met Excel en datavisualisatie-software. Kennis van Tableau, SQL en HIX zijn een pré.
  • Je bent benaderbaar en communicatief sterk en in staat om gecompliceerde informatie over te brengen op gesprekspartners met een wisselend kennisniveau van de materie.
Voldoe je (nog) niet aan alle voorwaarden, maar maakt je enthousiasme veel goed? Ook dan zien we je sollicitatie heel graag tegemoet.

Jouw ontwikkelingsmogelijkheden en arbeidsvoorwaarden

De basis voor jouw arbeidsvoorwaarden is de CAO ziekenhuizen. Het betreft in eerste instantie een dienstverband voor de duur van een jaar. Zijn jij en je leidinggevende tevreden? Dan wordt dit daarna omgezet in een contract voor onbepaalde tijd. Jouw salaris zal, afhankelijk van ervaring tussen € 3.389,- en € 4.964,- bruto per maand bedragen op basis van een 36-urige werkweek. Dit is conform FWG 60. Daarnaast ontvang je 8,33% vakantiegeld, 8,33% eindejaarsuitkering en als vergoeding voor de reis 19 cent per kilometer.

Als medewerker van het AVL kan je bij ons gratis parkeren. Uiteraard stimuleren wij onze medewerkers om de auto te laten staan, daarom bieden wij korting op het openbaar vervoer. Kom je liever op de fiets? Dan kun je via Trappers sparen voor leuke cadeaus.

Interesse?
Inhoudelijke vragen over de vacature? Linda Hofland (Programma Manager ICM) beantwoordt ze graag. Contact opnemen kan via 020-512 6298.

Vragen over de sollicitatieprocedure? Neem contact op met onze recruiter Laura Hoeffnagel via L.hoeffnagel@nki.nl of 020-512 2873.

Deze vacature staat open zonder sluitingsdatum. Geschikte kandidaten worden op korte termijn uitgenodigd voor een sollicitatiegesprek. De startdatum stemmen we graag in overleg met je af.